Работа
>
Almaty

    Менеджер по внутренним коммуникациям, подбору и развитию персонала - Алматы, Казахстан - Ferrero

    Ferrero
    Ferrero Алматы, Казахстан

    Найдено: beBee S2 KZ - 5 дней назад

    Default job background
    Описание
    .

    Место работы: ​​Алматы​​


    О Ferrero:


    Ferrero — семейная компания с постине прогрессивным, глобальным мировоззрением, владеющая такими глобальными брендами, как Nutella, Tic Tac, Ferrero Rocher, Raffaello, Kinder Bueno и Kinder Surprise. Любовь к этим брендам продолжает расти, а с ней и наше присутствие в мире. Группа Ferrero представлена в более чем 50 странах, а продажа товаров осуществляется в более чем 170 странах. Наша продукция любима во всем мире на протяжении уже многих поколений. В чем секрет мирового успеха? В том, что в компании работает более чем преданных сотрудников, которые превыше всего ставят качество и внимательное отношение к потребителям и таким образом создают бизнес, карьеру и бренды, которыми мы гордимся. Присоединяйтесь к нам, и вы сможете стать одним из таких сотрудников.

    Культура разнообразия и инклюзивности в Ferrero



    Ferrero стремится создавать разнообразную и инклюзивную культуру, в которой все сотрудники чувствуют свою ценность и имеют одинаковые возможности. Мы считаем, что каждый наш сотрудник имеет свой уникальный талант. Поощряя любопытство и развивая способности наших сотрудников, данные им природой, мы предоставляем им из поколения в поколение возможности для личного и профессионального успеха, принимая и поддерживая их развитие в Ferrero. Разнообразие наших талантов делает нашу рабочую среду многокультурной и инновационной.

    Подробности вакансии:


    Сотрудник в данной роли формирует и развивает внутренние каналы коммуникации в Компании, транслирует информацию и ценности Компании персоналу, участвует в подборе и несёт полную ответственность за обучение.

    Основные обязанности:

    • Лидирование полного цикла процесса поиска и подбора персонала в организации от привлечения талантов, организации и проведения рекрутмента до адаптации нового сотрудника.
    • Работа с Success Factors - отражение полного цикла рекрутмента в системе (работа с профилем вакансии, работа с резюме кандидатов, фиксирование обратной связи, заполнение необходимой информации в системе, работа с отчетностью).
    • Выстраивание партнерских отношений с внешними агентствами по подбору, подбор локальных площадок для размещения открытых вакансий.
    • Курирование процесса адаптации новых сотрудников в компании: поддержание процесса и внесение изменений в случае необходимости в сотрудничестве с коллегами из представленных в компании отделов. Работа с платформой по адаптации Ferrero для новых сотрудников компании.
    • Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала, основанных на потребностях локальной организации и стратегий развития компании.
    • Лидирование программы преемственности.
    • Поддержка корпоративного университета Ferrero - координирование участия сотрудников в глобальных программах, проведение программ локально в соответствии со стандартами компании.
    • Работа с Learning management system: отражение всего состоявшегося обучения в системе, работа с отчетностью.
    • Центр экспертизы по процессу оценки эффективности деятельности для организации.
    • Управление внутренними коммуникациями: поддержка хедофиса в переводе материалов, работа с внутренним сайтом компании (интранет), курирование и промо внутренней социальной сети Ferrero.
    • Организация Town Halls в онлайн формате для сотрудников региона Central Asia & Caucasus,
    • Ведение документооборота по поставщикам, оказывающим услуги.

    Требования к кандидату:

    • Высшее образование
    • Опыт работы от 4-х лет в области Talent Acquisition, Talent Development, опыт работы во внутренних коммуникациях желателен
    • Опыт лидирования процессов внутри организации
    • Уровень владения английским языком не ниже Upper-Intermediate (активное участие в звонках и встречах с иностранными коллегами, ежедневная псьменная коммуникация).
    • Знание системы Success factors
    • Опыт работы с LMS
    • Развитые организаторские способности
    • Грамотная письменная и устная речь
    • Опыт работы с внутренними каналами коммуникаций компании является преимуществом (интранет, внутренние соц сети, корпоративный e-mail).

    Как быть успешным на должности в Ferrero:


    Качество и забота о потребителях лежат в основе нашей деятельности. Поэтому, чтобы добиться успеха в Ferrero, вам нужно не меньше нашей компании ориентироваться на продукцию и потребителя, быть нацеленным на блестящий результат для потребителей по всему миру.

    .

  • международная компания

    HR Manager

    Найдено: beBee S2 KZ - 3 дня назад


    международная компания Алматы, Казахстан Полная занятость

    В международную торговую компанию требуется HRM · Роль HRM - Реализация HR стратегии посредством внедрения необходимых практик, бизнес процессов и процедур. Изучение, адаптация и интеграция лучших мировых практик по управлению персоналом. Закрывать все потребности бизнеса, связа ...

  • Учреждение образования Алматы Менеджмент Университет

    Заместитель Управляющего директора HR

    Найдено: beBee S2 KZ - 15 часов назад


    Учреждение образования Алматы Менеджмент Университет Алматы, Казахстан Полная занятость

    Обязанности: Внедрение и развитие HR политик и процедур, способствующих достижению целей компании. Стандартизация процессов и процедур в области управления персоналом; · Оценка вовлеченности работников, проведение работы по повышению лояльности и вовлеченности работников компани ...


  • WeFind Алматы, Казахстан Полная занятость

    Обязанности: Операционное управление филиалом в г Алматы (Управление офисом, штатом менеджеров + полным портфелем заказчиков аутсорсинговых услуг); · Отстройка процессов по направлениям: А) Коммерция – продажа аутсорсинговых услуг персонала Б). Операционное управление новыми и ...

  • KingFresh

    HR-специалист

    Найдено: beBee S2 KZ - 1 день назад


    KingFresh Алматы, Казахстан Полная занятость

    Компании KINGFISHER требуется HR- специалист Фиксированный оклад до ₸ на руки при выполнении KPI. · Требуемый опыт работы: от 3 лет · Полная занятость, полный день · Компания KingFisher на протяжении 20 лет снабжает частные лица, рестораны и гостиницы РК морепродуктами и делик ...

  • DIAVERUM KAZAKHSTAN DISTRIBUTION (ДИАВЕРУМ КАЗАХСТАН ДИСТРИБЬЮШН)

    Специалист отдела по работе с персоналом

    Найдено: beBee S2 KZ - 6 дней назад


    DIAVERUM KAZAKHSTAN DISTRIBUTION (ДИАВЕРУМ КАЗАХСТАН ДИСТРИБЬЮШН) Алматы, Казахстан Полная занятость

    Обязанности:оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с действующим Трудовым кодексом РК; · заключение Трудовых договоров, доп. соглашений, регистрация их на сайте е; · подготовка всех видов приказов/распоряжений по личному составу, регистрация, хранени ...

  • SoBes

    Бизнес-ассистент в HR-Tech компанию

    Найдено: beBee S2 KZ - 3 дня назад


    SoBes Алматы, Казахстан Полная занятость

    Ищем крутого бизнес-ассистента в команду HR-Tech стартапа для помощи с развитием бизнеса Прекрасная возможность для самореализации выпускников, получи опыт работы в быстрорастущем IT-стартапе. SoBes — это софт для компаний, который ускоряет найм в 5 раз. Наши решения автоматизиру ...

  • Управляющая компания Marden Property

    Помощник инженера

    Найдено: beBee S2 KZ - 3 дня назад


    Управляющая компания Marden Property Алматы, Казахстан Полная занятость

    Управляющая компания "Marden Property" приглашает кандидатов на вакансию Помощник инженера по эксплуатации здания в нашем динамично развивающемся коллективе. Если вы обладаете профессиональными навыками в области эксплуатации здании, готовы к творческому подходу к решению задач, ...

  • Fuse

    Менеджер по расчету зарплаты

    Найдено: beBee S2 KZ - 15 часов назад


    Fuse Алматы, Казахстан Полная занятость

    Обязанности: 1) Формирование и начисление заработной платы сотрудников; 2) Взаимодействие с сотрудниками компании по вопросам оплаты труда и отчетности по начислению; 3) Формирование ежемесячных зарплатных отчетов для Технического персонала (pay stubs по запросу техников) 4) Внос ...

  • Reikartz Hotel Group (РХМ Казахстан)

    Повар на завтраки

    Найдено: beBee S2 KZ - 3 дня назад


    Reikartz Hotel Group (РХМ Казахстан) Алматы, Казахстан Неполный рабочий день

    Reikartz Sky — современный отель в Алматы, расположенный в центре делового района города. Находится на 12-18 этажах многофункционального комплекса. · Мы международная сеть отелей "Reikartz Hotel Group" ищем себе в команду повара шведской линии Если ты имеешь опыт работы на кухне ...

  • JS Qazaqstan

    Управляющий директор

    Найдено: beBee S2 KZ - 1 день назад


    JS Qazaqstan Алматы, Казахстан Полная занятость

    В сеть караоке-баров soul требуется крутой управляющий с опытом работы Открытие нового заведения · Janym soul - это крупнейшая сеть караоке баров по Казахстану. Мы работаем на рынке с 2020г ( в сфере караоке более 10 лет) и за это время успели открыть 9 крупных объектов (+1 на э ...

  • Арт Багет Алматы

    Ассистент руководителя

    Найдено: beBee S2 KZ - 4 дня назад


    Арт Багет Алматы Алматы, Казахстан Полная занятость

    Ты ищешь не просто работу, а место, где ты сможешь реализовать свои амбиции и расти по карьерной лестнице? Мы ищем ассистента руководителя – пройди онлайн собеседование и мы свяжемся уже в течение пары часов Мы компания «Арт Багет&Art Glass» - одна из самых надежных компаний в сф ...

  • ALIAS VALVE GROUP

    HR ассистент

    Найдено: beBee S2 KZ - 4 дня назад


    ALIAS VALVE GROUP Алматы, Казахстан Полная занятость

    Мы, компания ТОО «Alias Valve Group» с 2002 г. осуществляем поставки трубопроводной запорной арматуры с ведущих заводов Китая, РФ, Украины, Белоруссии, Турции и Испании . Поставляемая нашей компанией продукция широко применяется в нефтегазовой и химической промышленности, в энерг ...

  • GIMINI X

    Рекрутер удалённо

    Найдено: beBee S2 KZ - 6 дней назад


    GIMINI X Алматы, Казахстан Полная занятость

    О насGimini X - ведущее цифровое маркетинговое агентство полного цикла, которое активно внедряет передовые технологии в свою деятельность. · Что мы предлагаем:1. График работы: 5 дней в неделю с 10:00 до 19:00 · 2. Карьерный рост и профессиональное развитие · 3. Комфортабельный о ...

  • «Др. Реддис Лабороторис» Казахстан

    HR-специалист

    Найдено: beBee S2 KZ - 5 дней назад


    «Др. Реддис Лабороторис» Казахстан Алматы, Казахстан Полная занятость

    Ведение полного цикла кадрового делопройзводства / администратирование: · Оформляет перевод и увольнения работников с заключением дополнительных соглашении к трудовому договору, отпуска, поощрения, дисциплинарные взыскания, командировки, выдачу справок об их настоящей и прошлой ...